職場の安全
従業員に安全で健康的に働ける場所を提供することはインスメッドにとっての最優先事項であり、活気に満ちた革新的な文化を維持するために極めて重要です。当社は、事業を行う地域の規制を遵守するための安全衛生プログラムを定期的に改善しています。
実施方法
- 当社は、 インスメッドのすべての拠点について、禁煙かつ武器のない施設を維持しています。
- 当社は従業員に対し、すべての建物セキュリティ手順を常に遵守することを義務付けています。
- 職場でのアルコールの使用は認められていません。ただし、アルコールの提供が認められているインスメッドが承認したイベントの場合を別とします。このような場合、当社は従業員に対し、健全な判断と責任ある行動をとるよう奨励します。
- 当社は、違法薬物またはマリファナを会社敷地内および社用車の使用中および勤務時間中に使用、所持、販売、消費、または使用、所持、販売、消費、またはその影響下に置くことを禁じています。
不審な活動、安全上の問題、または負傷が発生した場合は、直ちに上司、HRビジネスパートナー、またはFacilities@insmed.comまで報告ください。
プライバシーに関する選択
