Citoyenneté d’entreprise
Notre engagement à être une entreprise citoyenne responsable commence par les patients que nous servons et s’étend à tous les aspects de nos activités, y compris nos communautés et l’environnement dans lequel nous exerçons nos activités. Nous imposons à nos employés, dirigeants et administrateurs des normes élevées pour qu’ils agissent de manière éthique et contribuent de manière positive à la société. Ces efforts font désormais partie intégrante de notre culture, soulignant notre investissement dans le monde qui nous entoure et favorisant les liens et l’engagement parmi les membres de notre équipe. Plus important encore, nous estimons que la citoyenneté est intrinsèquement liée à nos valeurs fondamentales et à notre objectif centré sur le patient.
Comment nous
le faisons
- Nous intégrons l’impact sur la communauté dans nos opérations quotidiennes, avec des activités de don régulièrement intégrées dans les réunions et événements de l’entreprise.
- Nous encourageons les employés à participer aux activités bénévoles menées par Insmed, telles que la Global Day of Good, et aux activités menées par les employés telles que les événements Insmed Cares.
- Nous proposons un programme de dons de contrepartie qui permet aux employés de doubler leurs contributions aux causes qui leur sont chères.
- Nous promouvons l’importance des droits de l’homme entre nous et avec tous les partenaires commerciaux avec lesquels nous interagissons.
- Nous respectons la législation du travail équitable, y compris l’interdiction du travail des enfants.
- Nous respectons toutes les lois, réglementations et exigences environnementales applicables, et nous nous efforçons d’aller au-delà de la conformité dans la mesure du possible.
- Nous nous efforçons de réduire ou d’éliminer les émissions, les rejets et les déchets toxiques et dangereux ; améliorer l’efficacité énergétique dans l’ensemble de nos opérations ; et réduire au minimum notre impact sur les ressources en eau.
- Nous exposons nos attentes à l’égard de nos fournisseurs en matière de conduite éthique des affaires, de droits de l’homme et de pratiques de travail responsables, de santé et de sécurité environnementales, de qualité et de gestion des risques dans notre Code de conduite des fournisseurs.
Le saviez-vous ?
Nous publions chaque année un rapport de responsabilité décrivant notre approche et nos engagements en matière de facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance dans tous les aspects de notre activité, y compris la manière dont nous soutenons nos communautés et nous efforçons de minimiser notre empreinte environnementale. Pour en savoir plus sur nos efforts, lisez le rapport le plus récent .
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